Сегодня многие организации хотят по собственной инициативе или вынуждены по предписаниям проводить специальную оценку условий труда. Этот процесс строго регламентирован и может осуществлять только уполномоченные эксперты лабораторий с соответствующей квалификацией и разрешениями на этот вид работ. Чтобы провести грамотную СОУТ, обратитесь в учебно-сертифицированный центр «Гармония» (https://garmcentr.ru/).
Как проводится СОУТ
Проведение специальной оценки условий труда регламентировано нормами Закона 426 и предусматривает следующие этапы.
- Для проведения СОУТ создается новая комиссия, в составе которой должны быть специалисты по охране труда, непосредственный руководитель подразделения, представитель коллектива или профсоюзный деятель. Для создания комиссии предприятие издает соответствующий приказ и фиксирует его в реестре внутренней документации предприятия.
- Комиссия начинает свою работу с определения списка рабочих мест, требующих проведения СОУТ. При этом количество инспектируемых рабочих мест определяется в зависимости от размеров предприятия, графика работы, количества сотрудников и других критериев.
- СОУТ проводит сертифицированные центры, поэтому следующий этап — поиск такой организации и заключение договора с ней.
- Начинается работа и экспертиза. Проводится оценка соответствии с Классификатором, для рабочих мест с наличием факторов риска и опасности, осуществляется оценка и измерение этих факторов, проводится сравнение полученных результатов с законодательно принятыми нормами.
- Если в результате проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах предприятия опасные и вредные факторы выявлены не были, то они подлежат Декларированию.
Как выбрать исполнителя для проведения СОУТ
Чтобы быть уверенным в том, что организация уполномочена на проведение СОУТ и ее специалисты обладают необходимыми знаниями и имеют нужную для СОУТ квалификацию, заказчику еще до момента подписания договора, следует проверить следующие моменты:
- Уставные документы подрядчика. Проведение СОУТ должен быть обозначен как один из видов деятельности.
- Документы, подтверждающие аккредитацию лабораторий.
- Аттестат аккредитации на проведение экспертиз в лабораториях.
- Количество квалифицированных специалистов в штате организации. Договор заключать нужно с тем центром, где в штате имеется не менее пяти специалистов нужного уровня.